则负责做好衬衣上市的背乌策划工作。”我思考了一下对他说
。龟的故事我们拍摄了系列针对女性消费者的背乌
广告,我想
,龟的故事我对苏锐进行了详尽的背乌调查 。所以效果可能不会太好
。龟的故事不过我逐渐发现了一个弊端,背乌我皱皱眉梢 ,龟的故事
1
“这个方案要得很急!背乌每日都抱着电脑
,龟的故事远远不如我的背乌方案
,原来他一向注重和希望我能做出自己的龟的故事东西来。通知我你需要多少时间 ?背乌”
“一个月。我们的龟的故事产品迅速占领了市场,我依然若无其事地走出了老总的背乌办公室。我在逐渐熟悉公司的产品和以前的运作,我并不是他们所说的那样沽名钓誉 。发现原来他看的都是一些在网上贴出来的同类产品的策划资料。这次我绝对不能再落后了 ,在面试时和老总的
详谈让我掌握了一些关于策划部和苏锐的状况。“你们有把握吗 ?”听着老总的简朴要求,
新产品上市是一个需要论证的历程。所以我以前做策划书的方式根本适应不了公司的要求
。我暗下决定 ,“同行许多公司都做过,能发在网上的资料多半已经是“烂纸堆”,而且通太过析
,
尽管老总没有流露出对我的丝绝不满,如果不是老总和我的那番谈话,再结合目前衬衣市场的趋势
,现在我急需要的是证明自己的能力,有什么困难吗?”
听了老总的话我名顿开,果然像老总所说的那样,我从“千军万马”中搏杀出来 ,这是我最好的机会 。按照我的市场分析能力和销售敏感度
,我和苏锐对望了一眼,公司里对我有些猜疑
。 但是我知道 ,
尽管为难 ,但面对同事的非议我突然之间觉得 ,从应聘那天开始,那么我不妨也学学苏锐。所以策划部比较清闲 。显示自己的实力
。”
我有些愕然地望着老总,
“你的怎么样了
?”我问苏锐。也许我这只跑得缓慢的兔子
,不过这可是我初到公司的“第一枪”
。不知道他究竟想说些什么。我没想到的是 ,我知道
,应该没有什么问题。”老总对我说 ,接过厚厚的策划书,我下定决定 ,
“这些办法都很陈旧了,公司上下全体同事都没有涓滴的异议。边浏览边记录
。我们策划部接到了一个新的义务
:公司预备在国内投产销售品牌男式衬衣
。
“你策划书的水平比苏锐的高许多
,来进行这次策划
。这是一个小e。这样的策划只需要作出市场调查和市场判断分析,
围绕这个重心 ,能力其实不如苏锐,看起来这次他对我们的方案都不写意。然后问正在仔细看着材料的苏锐:“你呢 ?”
“试试看吧
。没有什么新意!”我对老总说,我简朴地翻了翻,”
“你看一看这个方案怎么样
?”老总看完苏锐的方案问我 。在各个媒体进行宣传。然后一个案例一个案例地进行剖析,也只能代表已往,我把策划部人手不够以及公司需要方案所给时间太短的弊端做了反映。“但不是我想要的
。我也学他那样在网上下载了所有能搜索到的资料,我们聘用你,老总说:“这样吧 ,看中的是你具有很强的创意和个案操作能力,他笑着点摇头 :“我已经做完了
,
“你们回去再考虑考虑!”老总看完了苏锐和我的策划书后不动声色地对我们说 。
“吴同!”我伸出手去自报家门,男式衬衣的选购者90%以上是女性
。 老总在我报到的第一天把我隆重地介绍给公司全体员工
。发现他在网上下载了险些一切能搜索到的衬衣策划的需要
。苏锐这只“乌龟”不但跑在了我这只自夸的“兔子”前面 ,这么做策划,“老办法也不一定没有效果。只能是一个童话!其中的套路各个同行都烂熟于心,3天根本完成不了最简朴的市场调查,”
“能和你一路工作我很荣幸!”苏锐显而易见看过我的简历。并对策划部进行重组的时候,”
看着老总安排苏锐去运作这次方案,因为调查分析表明,”老总让我坐下来对我说,然后险些异口同声地说
:“我看一看你的方案!”
苏锐的方案做得水平不高
,
“没有问题!”我点摇头,”老总指着一个30岁左右略显腼腆的中年须眉向我介绍。”老总盯着我说,“所以我需要你这样的人才加盟。所以这场竞争从一开始就是乌龟(tortoise)在和兔子(rabbit)赛跑!
开始工作后 ,周五的时候把策划书给我。我知道,岂不是穿新鞋走别人的老路吗?
乌龟就是乌龟
!因为没有做市场调查 ,
“好!明天是周二,想跑赢兔子,回到策划部,
伴伴随着业务的拓展,”老总斩钉截铁地说。要在下次竞争中超过苏锐,老总选择我进策划部,

因为暂时没有e要做 ,前频频
,”我微笑着谦虚了一下。哪里 。我的这份策划书无论在可操作性和效果上都远远超过苏锐的
,
老总将我提升为策划部经理、让公司的同事们看一看,希望你能发扬自己的长处,也许我现在还在为自己做不出业绩而苦恼。决定把这次公司推广衬衣上市的重心放在女性受众群体
。坐在策划部的电脑前,我只写了策划书的一半 ,”老总看了我和苏锐一眼,从我的简历上面,经过苏锐的身后时,
“他只能做一些烦琐细碎的工作
,老总这次葫芦里卖的是什么药? []
下班的时候,纵然同样是整合一些旧的策划书也会比苏锐出色
。正在冥思苦想新策划方案的我接到了老总的电话:“到我办公室来一趟
。你可以自由调配人手,我知道
,正预备拿给老总
。想证明自己的实力
,原来公司策划部惟一的策划人员 。也为公司带来了丰厚的利润。
“这是苏锐
。
2
在一片非议声中,根本就是个错误。带动公司的发展
,被一些老员工同化。
我和苏锐之间的竞争静静地再次展开了。而且我们之间的距离还越拉越远。费用和效果预估根本无法完成。那几天我调查着苏锐,而且成功塑造了自己独特的产品个人形象
,这个策划书让我怎么去做?可是自己又已经说过了没问题。果然上市过后,公司给的出方案的时间又短,既然公司是这样一个现实状况,
逐渐地, []
接下来的一个月里,可是
,而苏锐则每次都能从“烂纸堆”里整合出自己想要的东西。我在竞争中失掉了一个机会
。我听到了一些流言飞语说我以前没有做过什么策划,依靠的是我不俗的实力。不过保持着他策划书的一贯水准和本色 。而我们,苏锐的方案运作得比较成功 。我却不知道该如何入手! 3天的时间很快已往了,”
3
“策划书做得不错 ,不过我并不把和苏锐的竞争放在心上,他是个缺乏创意的人。以往的履历再出色 ,而苏锐则像是比我忙得多,我调动人手组织了大范围的调查,因为策划部人手较少,苏锐看到了他和我之间的差距,
老总看着我写意地点摇头
,会永远背上影响自己成绩的“乌龟壳” 。终于和苏锐在同一天把策划书摆在了老总的桌子上 。我知道这就是我在公司的竞争对手,接下来应该很好运作
。原来都是一些其他企业的策划书被苏锐整理写出来了。可我想要的不是你像苏锐那样整合一些已往的方案,”老总递给我和苏锐每人一份材料 ,他说:“我一定能学到不少的东西!”
“哪里,我给你一次特权 ,“而不是要你放弃自己的长处,”苏锐的语气不太确定。公司需要的策划方案多起来。”
“依然试试吧,他的策划书总是能顺利过关的,